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採用チームとオペレーションチームの2つのチームが一緒になったタイミングだったのでテーマは「心理的安全性とプラスデルタフィードバック」でした。 フィードバックの具体的手法として、ポジティブ心理学的な観点である、#強みや　#アサーティブコミュニ...